
衡阳市中心医院组织召开高质量发展座谈会。
红网时刻新闻3月17日讯(通讯员 王旋)3月12日下午,衡阳市中心医院召开医院高质量发展座谈会。医院领导、民主党派人士、高层次人才、青年骨干代表及职能科室负责人齐聚一堂,紧扣高质量发展主题,畅所欲言、集思广益,共商医院发展大计,共绘健康服务新蓝图。
座谈会上,与会人员立足医院发展实际与自身岗位实践,聚焦学科建设规范化发展、人才梯队建设、科研教学创新、医疗质量与安全管理、智慧医院建设、运营管理提质增效、医德医风建设等核心议题,紧密结合当前医疗行业发展新形势、医保支付改革新要求以及群众就医需求新变化,深入剖析医院发展中存在的短板弱项,坦诚交流工作中遇到的难点、堵点。其中,青年医师代表结合自身成长经历与临床工作感悟,围绕亚专科建设、新技术开展、信息化赋能等方面,提出了一系列务实可行、贴合实际的意见建议。现场气氛热烈、和谐融洽。
该院党委书记申惠龙指出,当前正值医院高质量发展的关键攻坚期,此次座谈会的召开恰逢其时、意义深远。他希望,一是民主党派医学专家接续前辈艰苦奋斗的优良传统,深耕专业领域、精进医疗技术,为医院学科建设高质量发展注入新动能;二是鼓励高层次人才勇于创新创业、深耕科研临床,以实实在在的工作实绩提升医疗服务能力与行业美誉度,引领医院高质量发展方向;三是青年骨干既要志存高远、仰望星空,树立远大职业理想,也要坚守医者初心、脚踏实地,在临床实践中锤炼本领,与医院同成长、共成就。他强调,医院将一以贯之实施人才强院战略,着力打造一支方向明确、团结奋进、战斗力强的人才队伍,推动全院上下同题共答、同频共振、同舟共济,共同谱写医院发展新篇章。
院长尹军对与会人员提出的学科建设、人才培养、科研教学、服务提升、新院搬迁及后勤保障等各类问题,逐一进行详细回应与解答。他客观分析了当前医院面临的发展机遇与挑战,明确了医院高质量发展的总体目标、核心思路与重点任务,强调推动医院高质量发展要抓实抓细四方面工作:一是深化医生下基层工作,搭建常态化学术交流平台,以基层服务为抓手推动人才成长与技术下沉;二是坚持强技优服,聚焦群众就医需求,优化服务流程、提升诊疗质量,增进医患情感联结,树立医院良好口碑;三是明确各科室发展定位,强化人才培养与科室文化建设,深耕特色专科领域,打造具有核心竞争力的专科品牌;四是持续关心关爱医务人员,高度重视年轻医生心理健康,完善激励保障机制,不断增强全院职工的获得感、幸福感与归属感。
此次高质量发展座谈会的召开,既是一次把脉问诊、破解难题的务实会,更是一次凝心聚力、鼓舞斗志的动员会,充分展现了全院职工心系医院发展、主动担当作为的责任意识与奋进姿态。下一步,医院将坚持高质量发展目标,坚守医者初心,践行健康使命,以坚定的决心、务实的作风、有力的举措,深耕医疗主业,提升服务品质,全力推动医院各项事业高质量发展。
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